新员工标语精选推荐

提高学习力的标语

NO.1 一个人学习的量与成长的速度成正比。

NO.2 学习才能定定个人的前程和运气,决议企业的成败。

NO.3 学习的要害在内容而非情势。

NO.4 学会如何学习比学习自身更重要

NO.5 知识的领有在于应用,否则学习便是负债

NO.6 做好员工OJT---On the Job Training,进步岗位技巧

NO.7 组长老是有时间帮员工修理不良品,总是没时光培训员工不做不良品

NO.8 对新进员工做好入厂教育,提高保险品德意识和企业文明认同

NO.9 在人员工转岗,一定要先做好教导练习

NO.10 必定要对资深员工进行翻新思维的培训,免得思维狭小跟模式固化

NO.11 懂得成人学习特色,进行有针对的实战培训

NO.12 学习圈学---多---挫----少----学----挫------多(实际是个圆)

NO.13 学习的四个档次:受到要挟而学,茫然而学,因需要而学, 因强烈的学习愿望而学

NO.14 学习不在于导师教了多少,而在于你学到了多少

NO.15 工作教导四阶段:学习筹备,传授工作,试做,考验功效。

NO.16 激发员工的学习兴致和学习常识是同样主要的

NO.17 要学会把庞杂的工作分解成简略的步骤和要点,再教诲员工

NO.18 学习的效果终极必需表当初工作绩效上,对企业才有价值

NO.19 传授工作要井井有条,要点凸起

NO.20 领导工作要细心察看,一直讯问,及时纠偏。

NO.21 员工从学会到独破是一个进程,不明白的分界限

NO.22 对新员工是逐步减少指点,而不是一下子没有了指导

NO.23 学习的后果最重要的表示是有没有行动上的转变

NO.24 知识须要积聚,学习才干提高。

NO.25 学习力是指一个人或一个企业、一个组织学习的动力、毅力和能力的综合体现。

NO.26 学习力是把知识资源转化为知识资本的能力。

NO.27 学习力决定企业竞争力
 

学习力标语,企业学习标语

NO.1 一个人学习的量与成长的速度成正比。

NO.2 学习能力定定个人的前途和命运,决定企业的成败。

NO.3 学习的关键在内容而非形式。

NO.4 学会如何学习比学习本身更重要

NO.5 知识的拥有在于运用,否则学习便是负债

NO.6 做好员工OJT---On the Job Training,提高岗位技能

NO.7 组长总是有时间帮员工修理不良品,总是没时间培训员工不做不良品

NO.8 对新进员工做好入厂教育,提高安全品质意识和企业文化认同

NO.9 在职员工转岗,一定要先做好教育训练

NO.10 一定要对资深员工进行创新思维的培训,以免思维狭窄和模式固化

NO.11 了解成人学习特点,进行有针对的实战培训

NO.12 学习圈学---多---挫----少----学----挫------多(实际是个圆)

NO.13 学习的四个层次:受到威胁而学,茫然而学,因需求而学, 因强烈的学习欲望而学

NO.14 学习不在于导师教了多少,而在于你学到了多少

NO.15 工作教导四阶段:学习准备,传授工作,试做,考验成效。

NO.16 激发员工的学习兴趣和学习知识是同样重要的

NO.17 要学会把复杂的工作分解成简单的步骤和要点,再教导员工

NO.18 学习的效果最终必须表现在工作绩效上,对企业才有价值

NO.19 传授工作要有条不紊,要点突出

NO.20 指导工作要仔细观察,不断询问,及时纠偏。

NO.21 员工从学会到独立是一个过程,没有明确的分界线

NO.22 对新员工是逐渐减少指导,而不是一下子没有了指导

NO.23 学习的效果最重要的表现是有没有行为上的改变

NO.24 知识需要积累,学习才能进步。

2017保险公司运营工作总结及2018工作计划

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  一言一行促文明城市创建,文明口号必不可少。下面是标语口号网为您整理的关于“2017保险公司运营工作总结及2018工作计划”,希望对您有所帮助。更多精彩请锁定标语口号网工作总结栏目。

  2017保险公司运营工作总结

  转眼我到公司工作已接近半年了。在这不到半年的时间里是我人生旅途中的重要一程,期间在领导的培养帮助、同志们的关心支持下我逐步适应了工作环境,较为圆满地完成了自己所承担的各项工作,个人素质和业务工作能力都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,静心回顾这半年的工作生活,收获颇丰。现将我这半年来的学习工作情况总结如下:

  一、加强学习,提高素质.

  首先,认真学习了企业管理细则,并严格要求自己,自觉遵守,进一步强化自己的责任意识和团体意识,其次,在业务学习方面,我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容,积累自己的业务知识。

  此外,根据公司安排参加了新员工入职培训。在培训中,通过戴经理和王经理教育,对公司的发展历程、和企业文化有了更深的了解,为我更好的投入工作打下了良好基础。

  二、踏实肯干,完成工作.

  在公司工作的半年中,通过领导和同事们的耐心指导,我在熟悉的基础上基本能完成办公室的各项日常工作,期间我具体工作主要包括以下几个方面:

  第一,负责装饰公司的接发货,装饰公司的货物有不少是易损坏货物,所以我到快递公司接发货时都要认真检查货物是否齐全,有没有损坏,并且准确核对货款,回到装饰公司后和装饰公司仓库管理人员做好交接。

  第二,负责带领公司各店购车客户的新车挂牌工作,公司各店业务员有的对新车注册登记表的填写要求不是很清楚,这就要求我们对每个挂牌的客户手续要认真细致的检查一遍并参照手续到车辆上核对车架号和发动机号是否一致,有错误的地方及时改正,以免到了车管所后因手续问题耽误时间。

  第三,六月份我开始负责汽车保险工作,由于以前从来没有接触过汽车保险,对保险知识知之甚少,所以要边学边干、边干边学,做到脑勤手勤嘴勤,多想、多记、多问,争取尽早掌握工作方法,尽快适应工作岗位。

  半年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我清楚自身还有很多不足,比如工作能力和创新意识不足、知识水平有待提高等。今后我将努力做到以下几点,希望领导和同志们对我进行监督指导:

  1、自觉加强专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的知识水平和业务能力。

  2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。

  3、继续提高自身治修养,强化服务意识,努力做好自己的本职工作,为公司的辉煌的明天贡献自己的一份力量。

  保险公司运营工作2018年工作计划

  在公司的领导及全体同仁的关心支持下,在业务的发展上取得了较好的成绩,较好的完成了公司的任务指标,在此基础上,回顾这一年的工作经验和结合工作实际情况,制定如下2018年工作计划:

  一、严格落实公司各项条款,加强业务管理工作,构建优质、规范的承保服务体系。承保是公司经营的源头,是风险管控、实现效益的重要基础,是公司生存的基础保障。因此,在18年,公司将狠抓业务管理工作,提高风险管控能力。

  二、规范和落实公司的服务条款,提高服务工作质量,建设一流的服务平台。我们经营的不是有形产品,而是一种规避风险或风险投资的服务。在市场逐步透明,竞争激烈的今天,服务已经成为我们公司的核心竞争力,纳入我们公司的价值观。客服工作是这一理念的具体体现。在2018年里将严格规范客服工作,建立一流的客户服务体系,真正把优质服务送给每一位公司的客户。

  三、加快业务发展,巩固郑州市场占有率,扩大河南市场占有面。根据2017支公司保费收入xx为依据,公司计划2018年收入xxxxx:计划将从以下几个方面去实施完成。

  1、精心组织策划、坚决完成计划指标,为全年目标打下坚实的基础。

  2、大力发展渠道业务,深度拓展郑州市场,打好河南地市业务的攻坚战,有序推进,扩大和巩固河南市场占有面。

  3、机动车辆险是我司业务的重中之重,因此,大力发展机动车辆险业务,充分发挥公司的车险优势,打好车险业务的攻坚战,还是我们工作的重点,2018车险业务上要巩固老的渠道和客户,扩展新渠道,争取新客户,侧重点在发展渠道业务、车队业务以及新车业务的承保上,以实现车险业务更上一个新的台阶。

  4、认真做好非车险的展业工作,选择拜访一些大、中型企事业单位,对效益好,风险低的单位重点公关,与单位建立良好的关系,力争财产、人员、车辆一揽子承保,同时也要做好非车险效益型险种的市场开发工作,在2018努力使非车险业务在发展上形成新的格局。

  5、其他方面:深入抓好其他保险业务工作;加强与各保险单位的合作;积极参与各种保险的激烈竞争之中。

  四、抓好队伍建设,做好员工和保险推销员工作,继续完善人力资源调配,为公司业务发展提供人力保障。2018员工待遇上,工资及福利待遇在2017年的基础上适当提高,同时计划为每个员工体检身体,每位员工过生日公司提供一份礼物,举办一些集体活动等,用的好人才,留的住人才,为18年的业务开展提供强有力的人力保障。

  五、完善管理机制,强化执行力。今年将从制度入手,对公司的现有规章制度上、要求范围内进行修订和补充,完善以前没有完善的规章制度,使之更加符合公司经营管理工作的需要。汇编成册后,发到每一个员工手中,认真学习。真正做到以制度管人,以制度办事,从而提高执行力度。 2018是全新的一年,有望通过我们全体员工的共同努力让公司进入一个全新的发展阶段。

创新创业宣传标语

 创新创业宣传标语20条

 1、经济大转型  产业大发展  产城大融合 2、自主创业演绎精彩人生  艰苦奋斗收获满园春色 3、面向工业园区  提倡就近就业 4、加大招商引资力度  推进工业强县战略 5、就近务工  建设家园 6、返乡就业光荣  建设家乡光荣 7、竭诚服务企业  打造一流园区 8、创建和谐劳动关系工业园区  树立园区良好形象 9、推动产业转型升级  促进产业集聚 10、求卓越品质  崇尚科技创新 11、强化过程管理  建设精品工程 12、绿色环保节能  高效和谐发展 13、点燃创业梦想  奏起和谐赞歌 14、崇尚自主创业  缔造美好生活 15、创新改变生活  创业成就你我 16、创新无处不在  创业只等你来 17、敢想就有出路  敢创就有财路 18、创业改变人生  创造改变社会 19、创业要敢拼  创新才能赢 20、创业与时代同行  创新携梦想齐飞
70条精益生产标语,拿走不谢

标语大全网小编整理的70条精益生产标语,供大家参考:

  1、消除无效劳动,杜绝浪费,实施精益生产。

  2、永无止境地追求七个零的终极目标。

  3、在改善中成长,在改善中受益。

  4、全员动、动、动,工作变主动。

  5、最大限度降低企业管理和运营成本。

  6、全员参与节能降耗,全面实施精益生产。

  7、提高生产效率,是你我共同的希望。

  8、挑战自我、精益求精、实现产品效益最大化。

  9、精益生产,勇往直前

  10、欲要创其效,必先改其善。

  11、追求卓越的过程,享受完美的结果。

  12、若不主动改善,就会被动改变。

  13、挑战自我,改善无限。

  14、以人为本,提高效率;降低成本,杜绝浪费。

  15、排除不必要的动作,动作距离要最短。

  16、改善三日易,坚持百日难。

  17、工业工程:精益生产之基。

  18、消灭浪费、拉动效益,提高劳动生产率。

  19、消除一切浪费,追求精益求精和不断改善。

  20、精益生产是赶超世界一流水平的必由之路。

  21、追求精益,永无止境。

  22、最大限度减少企业生产所占用的资源。

  23、健全系统,优化流程,精益生产,全员执行。

  24、多品种,小批量,实现精益生产。

  25、人人节约为玲珑,玲珑腾飞为人人。

  26、搞好精益,晋升自我。

  27、挑战自我,减少浪费。

  28、优化生产运作过程,实现最大效率和效益。

  29、优化流程、精益生产、创百年企业。

  30、改善观念,抓好精益生产。

  31、浪费可耻,节约光荣。

  32、参与精益,晋升自我。

  33、以技术为基础,配合科学管理来发现问题、解决问题、预防问题。

  34、小看板拉动大生产,培养精益新观念。

  35、投身精益生产,创造无限价值。

  36、用精益思想、实现产品零缺陷、搬运零距离、库存零库存。

  37、消除一切浪费,追求精益求精,不断改善。

  38、节约生产成本,是你我共同的义务。

  39、做改善的人,不做被改善的人。

  40、降低成本,提高生产质量和生产效率。

  41、同样的产品以世界最低的成本生产。

  42、不为改变而改变,要为改善而改善。

  43、市场竞争真激烈,降低成本是关键。

  44、做到精、细、严,细节出效益。

  45、IE是改善效率、成本、品质的科学方法。

  46、大力推行精益生产,平稳度过行业冬天。

  47、细心发现、专心钻研、精心制造、全心工作。

  48、推行精益生产,剔除资源浪费。

  49、提高劳动生产效率是我们大家的责任。

  50、精益求精,勤奋实干。

  51、乘精益之东风,升**之风帆,创**之伟业。

  52、精益生产,使黄岛工厂转变。

  53、高效至精、降损求益。

  54、追求完美,追求卓越,实施精益生产。

  55、高品质、低成本、短交期。

  56、以工程的方法改善管理,以管理的概念策划工程。

  57、精益生产,转变我们的观念。

  58、异常改善改善再改善,浪費減少減少再減少。

  59、三日改善看得见,促进生产是关键。

  60、精工细作,勤俭节约,创玲珑效益。

  61、IE的三原则:简单化、专业化和标准化。

  62、涓流汇大海,改善于细微处见精神。

  63、节约要实现,改善是关键。

  64、精益生产思想是ERP充分发挥效益的关键。

  65、走精益之路,不断提高劳动生产率。

  66、推行精益生产,消灭一切浪费。

  67、企业要发展,节约耗资是重点。

  68、保证生产质量,是你我共同的责任。

  69、降低资金占用,实施精益生产。

  70、节约降耗,兴厂立业。

那些风靡日本工厂的管理标语

 日本在制造管理方面对世界影响甚大,无论是美国、欧洲、中国大陆或台湾地区都深受日本的影响。日本产生的制造管理方法诸多,如5S、品管圈、精益生产等!来看看那些风靡日本工厂的管理标语!

 1.细节是科学的精神 2.细节是认真的态度 3.认真可以把事情做对,用心才能把事情做好 4.布置不等于完成——承上启下在中层 5.把每一件简单的事做好就是不简单 6.把每一件平凡的事做好就是不平凡 7.做事不贪大,做人不计小 8.使人疲惫的不是远方的高山,而是鞋里的一粒沙子 9.从细节中来,到细节中去 10.认真做事只是把事情做对 11.用心做事才能把事情做好 12.整顿——工作场所一目了然,消除寻找物品的时间,整齐的工作环境,消除过多的积压物品 13.整理——腾出空间,空间活用,防止误用,塑造清爽的工作场所 14.清扫——稳定品质,减少工业伤害 15.清洁——创造明朗现场,维持整顿、整理、清扫的成果 16.素养——培养习惯、遵守规则的员工,营造团队精神 17.安全——建立起安全生产的环境,所有的工作建立在安全的环境中 18.整理(SEIRI)整顿(SEITON)清扫(SEISO)清洁(SEIKETSU)素养(SHITSUKE)安全(SECURITY) 19.基本技能要掌握,专业技能要求精。 20.生命因工作而美丽,工作因辛勤而快乐。
为企业标语申请商标的必要性

 企业为自己的口号或标语(Slogan)申请注册商标的情况似乎不常见,但其实这个申请的动作是具有优点的。如果没有商标制度,那麽现有的商业世界将变得异常怪异,许多相同的Slogan将出现在广告上,而消费者无从辨识竞争对手与你的品牌。

 以下告诉你,需为企业标语申请注册商标的五个理由: 1 自己先申请注册,可避免竞争对手的抢注与骚扰 将自身企业标语申请注册商标,不仅可避免有其他竞争对手也想要注册同样的商标,更可使得他人无法使用相同的Slogan。你可能会认为使用相同Slogan的情况不常出现(事实上,确是很常见的商业竞争手段)。如果这时有其他竞争对手已拥有注册商标,且律师告诉你我们已经被警告不能再使用时,情况将变得複杂。 大力反击还是默默承受? 选择反击且成功后,或许会是个值得的结果。但反击这条路可是要花下不少成本(不管是律师费用还是诉讼所需费用)。而默默承受,真的不再使用呢?那麽你在前期所投入的行销心力及广告预算都将化为乌有,更甚者,还得重新推出另一波企划。简言之,及早申请注册商标将可避免无谓的成本浪费。 麦当劳公司(McDonald’s)是个很好的例子。虽然麦当劳并非赢得每件商标争议与诉讼案,但在与精品国际旅店集团(QualityInn)的商标战中,麦当劳充分展现了透过商标权避免他人欲造成消费者混淆的情况。 2 可借助社群媒体的主题标籤(Hashtag)创造风潮 一个最广泛被使用的企业标语当属Nike公司的『Just do it』。而 #justdoit的主题标籤仅在Instagram这个社群媒体被使用的次数,就已高达六百万次以上,Nike爱好者不管是购买Nike的运动鞋后,或是使用Nike的产品进行健身时,都要PO个文并标记上#justdoit。 显然地,Nike已经为『Just do it』这个Slogan打下知名度,并将其申请为注册商标。所以你不会看到Adidas在他们的广告上使用这个Slogan,因为Nike注册商标的阻碍,互许他们得换成『Just do that』。 3 可使得企业经营更加永续 根据墨尔本大学的一项研究,有替Logo或Slogan申请注册商标的企业,将更加永续与成功(当然,这不是必然关系)。研究显示,每当企业多申请一件注册商标,平均来说,企业的经营年限就会增加两年!其中的原因当然很多,或许它代表的企业有持续推出新产品,并给予消费者一种专业感,因而消费者愿意为该品牌买单。 4 可替你创造更多的实质营收 如果你有将Slogan申请为注册商标,那麽当有其他单位想要使用这个Slogan去製作T恤,他们就得付出授权费用,才能确保产品不发生侵权问题。授权不失为一种品牌创造的良好手段,当有其他企业欲与您进行联名时,拥有注册商标在手,方才能立于较好的谈判地位。 再者,若对方在未告知且未获得授权的情况下,便擅自使用你的注册商标进行产品的製造,那麽便可以把它告上法院,甚至加重损害赔偿的请求。 5 确保你的产品可进口至世界各国 商标和专利一样属于属地主义,所以想要在那些国家拥有商标权,便必须得在该些国家申请注册商标。以美国来说,如果你的Slogan拥有美国注册商标,那便能阻止竞争对手将使用该Slogan的产品进口至美国地区。 所以,可能会常看到有些企业,虽然在A国採用的是Slogan A,但到了B国(由于已有注册商标的存在)被迫得更改成Slogan B。 要知道,重新塑造一个Slogan的知名度是相当困难的,所有的行销企划乃至于产品策略都得重来。看完上述这五个理由,还犹豫什麽?立即为自身企业的Slogan也申请注册商标吧! 来源:网络
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